La grafología en la selección de personal

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Objetivos y Competencias

Aprender cómo analizar e interpretar una escritura a través de aspectos como:

  • Adquirir las técnicas básicas utilizadas en grafología para la selección de personal.
  • Ser capaces de buscar y encontrar en la escritura los síndromes gráficos que determinen la existencia de las competencias o capacidades de un candidato necesarias para desarrollar un determinado puesto de trabajo.
  • La posibilidad de completar las conclusiones obtenidas a través de otras fuentes de observación, como pueden ser los test psicológicos o los Curriculum aportados por los propios candidatos o las entrevistas, con los matices que ofrece el análisis grafológico derivado de la dinámica de sus aspiraciones, motivaciones y capacidad para ponerlas en marcha.
  • Completar la formación en el campo de los Recursos Humanos con una herramienta que aporta a la selección la diferencia con respecto a otros métodos, y enriquece la práctica y las decisiones del profesional.
  • Duración y distribución del contenido

    Fecha de inicioMatrícula abierta
    ModalidadON LINE
    Duración60 horas
    Precio500€ + IVA

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